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Dans un monde professionnel en mutation, les entreprises affichent l’ambition de faire la part belle aux profils atypiques, créatifs, qui bousculent les codes de l’organisation et accélèrent ses transformations. Le challenge ? Repérer ces "mad skills" bien sûr, et adapter les pratiques managériales à leurs besoins.

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28 novembre 2024
Les Victoires du Capital humain
L'incontournable des directions RH
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2 avril 2025
U-Spring, Le Printemps des universités d'entreprises
La journée qui célèbre le learning
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Été 2025
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L'événement consacré aux enjeux d’attraction des talents et au recrutement
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Octobre 2025
Les Rencontres du droit social
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