Placé sous redressement judiciaire, la Française des services a su mettre en place un dialogue en interne constructif, sauvant plus de 1 100 postes. Une offre de reprise a été validée et les emplois maintenus.
En proie à des difficultés depuis 2006, le spécialiste de la propreté et de l’hôtellerie de luxe a été placé pour la seconde fois sous redressement judiciaire le 1er avril dernier. Dans ce contexte de crise, les 1 100 salariés dont les postes étaient menacés sont montés au conflit avec leur direction. Habitué aux situations de faillite, Advocacy 4, cabinet dédié au droit social et au restructuring représenté par Karine Cohen, a été sollicité par le comité d’entreprise pour représenter les salariés. Grâce à l’établissement d’un dialogue constructif entre les différentes parties prenantes, salariés, dirigeants et administrateur judiciaire, trois offres de reprise ont été présentées. Résultats de la convergence des différents intérêts : les emplois sont sauvés, une offre de reprise est validée par le tribunal, l’activité des sites ininterrompue et la confiance de la clientèle conservée.

M. B.

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